工资5000五险一金扣多少(看这里！工资5000五险一金要扣多少？)

众所周知，现在的社会保险和住房公积金等福利是必须要缴纳的，那么工资5000五险一金要扣多少呢？这是许多工薪族特别关心的问题。

首先，五险一金的具体扣除比例是由当地政策规定的，一般来说是由公司和员工共同分担，其中公司承担社保、公积金等开支，而员工的部分则按照自己的工资收入计算。

以工资为5000元人民币的员工为例，社保一般是按照8%左右的比例扣除，即每月400元左右，公积金一般是按照10%左右的比例扣除，即每月500元左右。

除了社保、公积金之外，还有一些其他的保险和福利可能会缴纳，比如残疾人就业保障金、工伤保险等等，这些费用每个城市和地区收费标准不一，需根据当地的政策规定具体计算。

工资5000元的员工五险一金大概需要缴纳1000元左右，具体数额需根据当地政策规定综合计算。